李怀德哪里不知道王磊的想法，可王磊不知道的是，大机关和工厂财务运行方式，完全不一样；
轧钢厂财务，工人的工资和奖金得自己解决，剩下的，需要上交工业部财务；
也就是说，上面不可能输血，一旦处于亏损状态，原因就是经营不善，厂领导就得负责；
现在，整个神州处于大建设状态，各地工厂拔地而起，轧钢厂根本不缺定单；
这样的情况下，如果厂里还亏损，那就是领导班子问题，小则解散班子，大则，追究个体责任！
李怀德不是不让王磊干涉财务，而是不能，更别说，随意抽调财务人员；
邹玉华的地位很特殊，财务虽然归后勤处管理，但仅限于监督；
也就是说，假如李怀德想干涉运行，也是不现实的；
真正的关键是，财务的人事权不在后勤处，财务科长的任免必须经厂委会讨论通过，常委超过大多数同意才可以任免！
正因为如此，李怀德得知情况后才会生气，王磊违纪，他也有管理不到的责任；毕竟，他是后勤处支委会书记！
“王磊，你还真没资格安排财务，不提组织会议的分工决议，单就财务的特殊地位，也不是你能干涉的；轧钢厂财务科涉及资金何止亿万？
换成新币，也得超几十上百万以上；别说你，我需要财务科协助，都要报告书记、副书记征求两位领导同意才行！”
李怀德冷笑的看着王磊，刚来厂里，连各部门运行规则都没搞清楚就盲目乱干，碰了钉子，还不知道反省，真是没救了！
“老李，那是不是说，只要书记和厂长同意，我就可以抽调财务专业人员展开调查？”
开弓没有回头箭，这时候，只能想办法强制拿下何雨柱；
否则，后勤处各部门都会阳奉阴违，何谈主政后勤处？
“不错！”
李怀德好笑的看着王磊，直到这时候，此人还不想放弃；
他心里最后一点警惕也没了，不是他小看王磊，这样的人，还真没资格当他对手！
“知道了，现在，我能走了吗？”
王磊准备立刻找厂长和书记报告，理由都想好了：一位不愿意透露姓名的食堂后勤人员举报何雨柱损公肥私，侵占公共资源；
书记是老革命，厂长是新领导，说不定能因为此事考上厂长
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