用了慕家的名会怎么样，会付出什么代价，这些都不是陈毅要去考虑的问题。
在前段时间，陈毅参与过一次综合实践活动课程，其内容是拿一个已经成功的案例，去对一些人进行询问，看看在其余人眼中，这个成功案例的可行性是多少。
最后得出的结论是，不足百分之一。
可成功者本人最初的计划来看，成功率能达到百分之九十。
所以，这个课程最终的答案是，事情没有既定性的，人有。
别人的忠告，是基于对方出发点考虑的。
现在虽然才到中午，但场子里依旧很热闹，在这几乎可以说是没有白天黑夜，赌客们只要想来玩，就来玩了。
至于要不要上班，那不是赌客该考虑的事，能坐在这里的，除了场子本身的工作人员以外，没有朝九晚五的。
有没有要事需要处理，也不是赌客们该考虑的，能把工作看的比这个重，就不叫赌徒了。
陈毅刚寻了两圈。
“陈副主管，何主管通知你过来一趟。”
对讲机里响起了一道声音，是某个服务员说的，至于为什么要用对讲机通知，显然就是要让大家都听到了。
陈毅注意到，当这个声音从对讲机里传出来后，一些服务员，荷官，都下意识朝自己看来。
一个副主管的称呼，再加上何天禄这下令的方式，都让大家知道，以后这场子里，陈毅说的不算了。
“收到。”
陈毅回复了一声，朝二楼办公室走去。
办公室门口，有两个人守在这里，是何天禄的人。
虽然坤叔告诫过何天禄，让他不要把自己的人带进场子里，但显然，何天禄没听。
而坤叔的告诫，更多的是一种场面话。
见陈毅来了，两名打手伸手一拦。
“何主管正在忙，你在门口等着吧。”
陈毅笑着点点头：“好。”
足足在办公室门前等了一个多小时，甚至中途还有人进去给何天禄送了午餐。
门开的时候，可以清楚听到何天禄正在里面看某部电影，还发出笑声。
就这样，又过了半个小时，对讲机里传出一道声音。
“陈毅，何主管说你能进去了。”
陈毅看了眼拦在门口的打手，就是对方通过对讲机发出声音的。
推开门，陈毅走进办公室里。
何天禄靠躺在座椅
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